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Atualizado em 08/11/2026 20:28 por AdministrRubens Silva
Diante das dúvidas sobre a aplicação das mudanças, o Sindiempresarial recomenda que as empresas não alterem unilateralmente as escalas de trabalho nem formalizem acordos individuais com funcionários para redistribuir a jornada semanal. O sindicato também orienta que os empregadores não adotem, por iniciativa própria ou exclusivamente por orientação contábil, jornadas diárias de 8 horas e 24 minutos ou outras formas de distribuição das 42 horas em cinco dias de trabalho.
A Associação Comercial, Industrial e Empresarial de Goioerê (ACIG) repassou às empresas e escritórios de contabilidade do município um comunicado do Sindicato Empresarial do Comércio Varejista de Campo Mourão e Região (Sindiempresarial), com orientações sobre a implantação da jornada de trabalho 5x2.
O documento cita a Emenda Constitucional nº 141/2026 e informa que a primeira etapa da nova regra prevê uma jornada máxima de 42 horas semanais, com dois dias de descanso e sem redução salarial.
Diante das dúvidas sobre a aplicação das mudanças, o Sindiempresarial recomenda que as empresas não alterem unilateralmente as escalas de trabalho nem formalizem acordos individuais com funcionários para redistribuir a jornada semanal.
O sindicato também orienta que os empregadores não adotem, por iniciativa própria ou exclusivamente por orientação contábil, jornadas diárias de 8 horas e 24 minutos ou outras formas de distribuição das 42 horas em cinco dias de trabalho.
Segundo o comunicado, a adoção de jornadas superiores a oito horas diárias, dentro do modelo 5x2, dependeria de regulamentação por meio de instrumento coletivo de trabalho, não sendo suficiente um acordo individual entre empregador e empregado.
O Sindiempresarial informa que acompanha o assunto em conjunto com a Federação do Comércio de Bens, Serviços e Turismo do Paraná (Fecomércio-PR) e a Confederação Nacional do Comércio (CNC). Também está sendo avaliada a necessidade de um aditivo à Convenção Coletiva de Trabalho.
Até que haja uma orientação definitiva, a recomendação é manter as regras atualmente aplicáveis, sem alterações unilaterais nas escalas ou redução de salários.
Empresas que necessitem modificar imediatamente a jornada de trabalho devem consultar previamente o Sindiempresarial antes de formalizar qualquer acordo.
O comunicado, encaminhado aos empresários de Goioerê pela ACIG, informa ainda que novas orientações serão divulgadas após a definição dos procedimentos para adequação das jornadas.
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Durante o evento, foram apresentados trabalhos realizados pelas crianças ao longo do período, destacando experiências e atividades que estimularam a criatividade, a curiosidade e a construção do conhecimento. A secretária municipal de Educação, Julciléa Bussola de Mello, destacou a importância do programa para o desenvolvimento das crianças e o fortalecimento das práticas pedagógicas na rede municipal.
Com a participação de 12 equipes, a competição teve início com jogos equilibrados e boas disputas. Dos quatro confrontos realizados, dois terminaram empatados e outros dois tiveram vencedores. Um dos destaques da rodada foi a vitória do Água Branca do Cascalho/Jaracatiá, que derrotou a Integrada B por 3 a 0, registrando o placar mais expressivo da abertura do campeonato.
O campeonato, que já integra o calendário esportivo do município, homenageia a árbitra goioerense Edina Alves Batista, reconhecida por sua trajetória na arbitragem nacional e internacional. A expectativa é de uma competição equilibrada, com a participação de equipes tradicionais do futebol amador e a presença de torcedores durante as rodadas.
